事例紹介:サイバーエージェント ヨガ部

株式会社サイバーエージェントにて社内で取り組まれている『ヨガ部』。
社内より参加者を募りながら毎月定期的にヨガ講師を招聘しているそうです。
前半は新規参加者の自己紹介も交えられているなど、ヨガの機会を通して上手な部署横断コミュニケーションとしても活用されています。